El consejo de administración de Amper mantuvo su remuneración en 2014 con 550.000 euros percibidos, frente a los 552.000 euros del año anterior, mientras que la alta dirección redujo su sueldo en un 10%, hasta los 1,09 millones de euros, según consta en el informe anual de gobierno corporativo remitido por la firma a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV).
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